Fuente: emol.com
La sensación de estancamiento en el trabajo y las ansias de dar un giro profesional serían una tendencia común en los trabajadores chilenos. Según el estudio Workmonitor, de la consultora Randstad, el 63% de la población laboralmente activa dijo estar fuerte o medianamente enfocada en obtener un ascenso. Asimismo, el informe arrojó que los hombres son más ambiciosos en este sentido, ya que el 71% de los encuestados varones afirmó estar buscando ese objetivo dentro de su compañía, frente al 56% de las mujeres que reconoció que lo perseguía. Al respecto, Maribel Pérez, directora de Staffing & Outsourcing de Randstad, comentó que "es positivo aspirar a crecer profesionalmente, y si la persona cree que cuenta con las capacidades suficientes para afrontar nuevos retos y desempeñar tareas más complejas, es válido plantear en su compañía las intenciones que tiene de ascender".